事業單位培訓
人力資源社會保障工作專題培訓班
發布時間：2021-06-19 | 瀏覽數：1720次
【專題簡介】
通過系統的理論學習，針對性的課堂討論，實踐游學考察環節，提高人力資源系統干部的理論素養、知識水平、業務素質和管理能力；緊抓當前社會熱點，學習與貫徹十九大精神；進一步解放思想，轉變觀念，提高人力資源系統干部的綜合能力，全面提升人力資源系統干部的依法行政和科學發展的水平，從而為本地經濟、社會主義文化大發展大繁榮做出新的貢獻。
【培訓對象】
黨政管理干部。
【核心課程】
課程僅供參考，或根據單位量身定制培訓課程方案。
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課程內容 |
課時 |
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改革發展中的浙江人才工作 |
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事業單位人事管理改革與創新 |
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當前我國人力資源社會保障工 作形勢及熱點問題分析 |
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當前就業形勢及政策方向--以浙江省為例經驗介紹 |
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深化收入分配制度改革與和諧社會構建 |
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我國社會養老保險熱點問題 |
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當前國家宏觀經濟形勢與政策分析 |
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創新思維與創新管理 |
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國學經典與人生智慧 |
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醫療保障制度及其改革 |
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【培訓師資】
浙江大學教授，省政府和地方政府專家等。
【培訓方法】
課堂講授、現場體驗與學習參觀、交流互動、專家點評相結合。
【培訓費用】
根據培訓人數及具體培訓方案而定。